Questo corso esplora l’uso dell’Intelligenza Artificiale nel settore delle risorse umane, con un focus su recruiting e selezione del personale. I partecipanti apprenderanno come gli strumenti AI possano migliorare il processo di ricerca, preselezione e valutazione dei candidati, ottimizzando il lavoro dei recruiter e riducendo tempi e costi di assunzione.
Verranno inoltre analizzate le implicazioni etiche dell’AI e i metodi per garantire equità nei processi di selezione.
Durata del corso: 1-2 giorni
